团队分红—基础设置

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开启团队分红
分红级差：开启分红级差时，一条线中遇同等级人员或低于线中成员等级将不拿分红，否则自己等级分红比列减去线中成员等级分红比列得到级差分红；关闭时，遇同等级也计算分红。一般开启
内购分红：开启分红内购，团员自己购买的订单也计算分红，一般开启






分红资格

后台指定：会员管理—操作—会员详情—团队分红—团队分红权限/审核通过
指定团队分红说明：当团队分红条件为【后台指定】时，非团队分红人员的提示文字, 默认显示为：想拥有团队分红吗？请立即联系我们！
在会员中心点击团队分红的链接，显示如下：

申请：选择需审核那么提交申请需等后台操作通过，不选择需审核那么提交后就是团队分红成员了；
团队分红申请协议显示后需要在这里编辑好前端才会有内容


在会员中心点击团队分红的链接，显示申请链接页面如下：



消费次数：可设置消费次数，达到这个消费次数（是付款后还是完成后）再通过后台审核（如果设置了需要后台审核）即可成为团队分红成员
消费金额同上

购买商品：选择某商品，购买后（选择是付款后还是完成后），即可成为团队分红成员（不需要审核的前提下）

分销商数量：达到设置的下级分销商数量



结算
主要设置分红计算方式：选择付款金额还是商品利润，利润的计算方式为：产品零售价-产品成本价-分销商佣金(为三级分销体系里的佣金)
分红比例：如果这里不设置，则按照原价或利润进行分红；设置了分红比例，计算分红时，用户分红金额=利润/原价*分红比例*用户分红等级比例(开启级差时,及为差比)


分红升级
越级统计升级是指：如果只开启一级分销，按理应该只统计一级分销商的数据，但是如果想统计一级+二级，那么就要开启越二级

具体的升级条件在分红等级设置：编辑